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人力資源
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企(qi)業目標

員工物質生活和精神生活的(de)提升(sheng);實現團(tuan)(tuan)隊(dui)價值,履行團(tuan)(tuan)隊(dui)社會責(ze)(ze)任。把旗艦團(tuan)(tuan)隊(dui)建設成每(mei)一(yi)個(ge)員工實現社會價值、履行社會責(ze)(ze)任、志同道(dao)合、共同發展、成就事業的(de)平臺。
公司的用(yong)人標準是:簡單工作(zuo)重復做(zuo),重要工作(zuo)認(ren)真(zhen)做(zuo),認(ren)真(zhen)工作(zuo)堅持(chi)做(zuo),發揚工匠精神。
公司(si)的競(jing)爭(zheng)機制(zhi)是(shi):企業的核(he)心競(jing)爭(zheng)力在于(yu)執(zhi)行力。
人才理念
公司(si)竭盡所能做(zuo)到:人適(shi)其位(wei),位(wei)適(shi)其人。
專業執著、精益求精。